Роз’яснення журналу «Оплата праці», № 2/2024 щодо розрахунку за новими правилами відпускного стажу для щорічної відпустки
вівторок, 30 січня 2024 р. -
Загальні
Роз’яснення щодо розрахунку за новими правилами відпускного стажу для щорічної відпустки
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 22 по 26 січня 2024 року.
понеділок, 29 січня 2024 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 22 по 26 січня 2024 року: 1.Чи встановлюється випробувальний термін за строковим трудовим договором? 2. Чи можна видати зведений наказ про прийняття або звільнення кількох працівників 3. Чи продовжувати щорічну відпустку у зв’язку з непрацездатністю для догляду за хворою дитиною 4. За одне трудове порушення догана і звільнення неможливі – позиція Верховного Суду України 5. Чи можна з ініціативи роботодавця звільнити працівника, який досяг пенсійного віку 6. Чи може роботодавець звільнити працівника за “невідповідність" займаній посаді? 7. Чи потрібно пропонувати вакантні посади під час скорочення у разі, якщо двомісячний термін на звільнення вже закінчився 8. Чи передбачений штраф за порушення правил військового обліку? 9. Чи впливає на розмір пенсії статус учасника бойових дій 10. Розміри мінімальної та максимальної страхових виплат
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 8 по 12 січня 2024 року.
середа, 24 січня 2024 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 8 по 12 січня 2024 року: 1.Розміри окладів педагогічних та науково-педагогічних працівників у 2024 році 2. Скільки потрібно стажу, щоб вийти на пенсію у 2024 році 3. Що потрібно знати працівнику при отриманні оплати тимчасової непрацездатності у 2024 році 4. Чоловіки та родичі можуть оформити відпустку для догляду за дитиною до трьох років 5. Огляд судової практики за 2023 рік щодо відповідальності за мобінг 6. Звільнення з роботи за ініціативою працівника – основні аспекти судової практики 7. Які трудові права мають особи з інвалідністю
Привітання із Новим Роком
пʼятниця, 29 грудня 2023 р. -
Загальні
Дорогі колеги! Щиросердечно вітаю колектив нашого Університету з Новим 2024 роком! Нехай цей рік буде переможним у всіх сенсах: для України – над ворогом, для всіх людей – над стражданнями, які принесли окупанти на нашу землю. Бажаю, щоб Новий рік дарував лише позитивні емоції. Голова Профкому Микола Боднарук
Привітання із Різдвом Христовим
пʼятниця, 22 грудня 2023 р. -
Загальні
Дорогі колеги! Щиросердечно вітаю колектив нашого Університету з Різдвом Христовим! Нехай у це свято серце наповниться теплотою, а віра в нашу перемогу дарує впевненість у майбутньому. Чарівні миті Різдва хай сповнюють радістю та створюють незабутні враження. Христос народився! Славімо Його! Голова Профкому Микола Боднарук
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 6 по 10 листопада 2023 року.
неділя, 12 листопада 2023 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 6 по 10 листопада 2023 року: 1. Чи можуть роботодавці змушувати людей писати заяви на відпустки за власний рахунок під час воєнного стану? 2. Чи можливе надання соціальної відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, окрім батьків, іншим родичам? 3. Чи може роботодавець звільнити працівника за наслідками випробовування? 4. Працівник після лікарняного не вийшов на роботу, чи можна звільнити за прогул? 5. Чи може бути мобінг підставою для розірвання трудового договору? 6. Як отримати допомогу при усиновленні дитини 7. Працівника викликали у військкомат. Які дії роботодавця ? 8. Оформлення виходу працівника звільненого з військової служби на закріплене за ним робоче місце
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 23 по 27 жовтня 2023 року.
неділя, 29 жовтня 2023 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 23 по 27 жовтня 2023 року: 1. Чи є дійсними накази з кадрових питань, з якими не ознайомили працівників 2. Перегляд закону щодо оптимізації трудових відносин військовослужбовців 3. Чи можна під час дії воєнного стану ділити безперервну частину основної відпустки за бажанням працівника? 4. У жінки, яка заміжня, є одна дитина, чоловік з минулого року вважається зниклим безвісті. Чи має право така жінка на додаткову відпустку (працівникам, які мають дітей)? 5. Чи може батько, який виховує дитину без матері, отримати додаткову щорічну відпустку? 6. Як оплачуються перші п’ять днів тимчасової непрацездатності сумісника 7. Роз’яснення щодо надання відомостей про членство у профспілках у звітності з соціального страхування
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 16 по 20 жовтня 2023 року.
неділя, 22 жовтня 2023 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 16 по 20 жовтня 2023 року: 1.Чи можна прийняти на роботу працівника у вихідний день 2.Якщо працівниця захворіла й перебувала 2 тижні на лікарняному під час випробувального терміну, чи буде він продовжений? 3.Перенесення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами на післяпологовий період 4. Працівник став сумісником: що робити з відстрочкою від призову? 5.Чи є мобінгом вимога роботодавця до працівника надати пояснення з приводу запізнення на роботу? 6.Чи можна не виходити на роботу, якщо минуло 14 днів після написання заяви на звільнення за власним бажанням? 7.Які дії повинен учинити роботодавець при відсутності працівника на роботі під час воєнного стану 8. Хто має право виходити на пенсію на півтора роки раніше? 9.У яких випадках передбачена матеріальна відповідальність роботодавця у трудових відносинах 10. Як зміняться штрафи за порушення законів про працю у 2024 році
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 2 по 6 жовтня 2023 року.
пʼятниця, 6 жовтня 2023 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 2 по 6 жовтня 2023 року: 1.Чи потрібно при прийомі працівника за сумісництвом вказувати в наказі про прийняття на роботу години роботи? 2.Щодо особливостей використання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами. 3.Чи може чоловік (працівник установи) у якого народилася друга дитина оформити відпустку по догляду за дитиною до трьохрічного віку, якщо у нього дружина перебуває у декретній відпустці з першою дитиною? 4.Чи має право на додаткову відпустку мати трьох дітей 5.Чи надавати оплачуваний день відпочинку донору, який перебуває у щорічній відпустці 6.Чи можна звільняти працівників із дітьми, якщо протягом 4 місяців вони не з’являються на роботі? 7.Трудовий стаж, який зараховується для обчислення пенсії 8.Як зареєструвати народження дитини за кордоном 9.Позиція суду щодо розмежування понять переведення та зміна істотних умов параці
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 25 по 29 вересня 2023 року.
неділя, 1 жовтня 2023 р. -
Загальні
Бюлетень роз’яснень поточного законодавства України за період з 25 по 29 вересня 2023 року: 1.Щодо залучення працівників до роботи у вихідні та святкові дні під час воєнного стану. 2.Чи можливо надати догану або звільнити працівника за порушення правил військового обліку? 3.Примус працівника до звільнення: як захистити свої права? 4. Відкликання з відпустки 5. Які вимоги потрібно виконати у разі звільнення працівника за станом здоров’я? 6. Чи можна прийняти на роботу з довідкою про виключення з військового обліку 7.Чи може чоловік (працівник установи) у якого народилася друга дитина оформити відпустку по догляду за дитиною до трьохрічного віку, якщо у нього дружина перебуває у декретній відпусці з першою дитиною? 8. Допомога на поховання родича: як матеріально підтримати працівника 9. Дистанційний документообіг