Оновлено
10-02-2021
14:02

 

Вас вітає профспілка Ч Н У !

 

     Первинна профспілкова організація викладачів та співробітників Чернівецького національного університету імені Юрія Федьковича об’єднує на добровільній основі за місцем професійної діяльності працівників з метою консолідації зусиль щодо захисту соціальних та економічних прав і інтересів.

     Правова основа діяльності профспілки – Конституція України, Закон України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності», Закон України «Про об’єднання громадян», Кодекс законів про працю України, Статут професійної спілки працівників освіти і науки України, інші закони України та нормативно-правові акти і чинні міжнародні договори, згода на обов’язковість яких надана Верховною радою України, які є частиною національного законодавства України.

     Профспілка незалежна  від органів державної влади, місцевого  самоврядування, роботодавця, політичних та інших громадських організацій.

     Профспілка здійснює свою діяльність на демократичних засадах за принципами:

  • законності;
  •  добровільного вступу в профспілку і виходу із неї;
  • самостійності профспілки, її виборних органів у виконанні статутних цілей і завдань;
  • виборності всіх профспілкових органів знизу доверху, їх підконтрольності та регулярної  звітності перед членами профспілки;
  • гласності в діяльності всіх організаційних ланок профспілки і їх виборних органів;
  • колегіальності в прийнятті рішень та персональної відповідальності за їх виконання;
  • поваги до поглядів і гарантій інтересів меншості, права кожного члена профспілки на захист, роз’яснення своєї позиції;
  • солідарності і єдності дій профспілки в реалізації статутних цілей і завдань;

Головною метою діяльності профспілки є захист та представництво трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів профспілки у взаємовідносинах з роботодавцем щодо забезпечення здійснення права кожного члена профспілки на працю, підвищення життєвого рівня на основі справедливої оплати праці, забезпечення інших прав та інтересів.

     Для здійснення статутних цілей первинна профспілкова організація:

  • домагається здійснення права кожного члена профспілки на працю, справедливу її оплату, підвищення життєвого рівня, захищає малозабезпечених;
  • веде переговори, укладає колективний договір, домагається його виконання;
  • у відповідності до законодавства здійснює громадський контроль за дотриманням законодавства про працю, правил та норм з охорони праці;
  • управляє профспілковим бюджетом, здійснює господарську діяльність у відповідності до законодавства для досягнення статутних цілей.